Votre nouvel employeur

Votre nouveau poste

• Se rapportant à la Directrice Principale, le rôle de conseiller(ère) à la location assurera la location et le renouvellement des baux liée au portefeuille d’investissement du Fonds, situé à Québec (ville) et de Trois-Rivières.

• Sans restreindre la généralité de ce qui précède, les principales responsabilités sont :

• Effectuer des visites de propriétés avec des locataires potentiels et des courtiers immobiliers, pour le portefeuille attribué afin de faire valoir les opportunités de location;

• Rencontrer les locataires existants et potentiels du portefeuille attribué afin de comprendre leurs besoins et maintenir de bonnes relations d'affaires;

• Rechercher de nouveaux locataires pour le portefeuille attribué (solliciter des locataires potentiels);

• Conclure de nouvelles ententes de location et des renouvellements de baux dans le portefeuille attribué;

• Négocier des offres, des lettres d'intention, des baux et autres ententes de location;

• Maintenir à jour les rapports d'activités de location pour le portefeuille sur lequel vous serez responsable;

• Préparer et présenter les analyses financières des transactions de location (LNE) pour le portefeuille avec lequel vous serez responsable;

• Collaborer à l'élaboration du budget annuel de location incluant les hypothèses de location pour le portefeuille désigné;

• Récolter les données du marché locatif, permettant de mieux le comprendre;

• Assister à des conférences et à des rencontres entre courtiers, représenter l'entreprise lors de divers événements dans le domaine de l'immobilier;

• Rencontrer régulièrement la communauté de courtiers immobiliers commerciaux, afin d'être à l'affût des transactions en cours sur le marché;

• Toutes autres tâches connexes.

Les qualifications demandées

• Expérience minimale de 3-5 ans dans un poste similaire (en immobilier commercial ou industrial) ;

• Excellente maitrise de la suite Microsoft Office;

• Excellentes aptitudes de communication orale et écrite, en français et en anglais;

• Une personne positive, professionnelle et organisée ;

• Habileté à créer une atmosphère de coopération ;
• Efficace dans la réalisation de plusieurs tâches simultanément ;
• Possède une bonne capacité d’adaptation, d’autonomie et d’organisation;
• Esprit d’analyse et de persuasion;
• Capacité d’écoute des besoins de ses clients;
• Orientation service client;

Les avantages offerts

• Un salaire compétitif selon l’expérience, et une structure de commission avantageuse sans plafond;
• Des avantages compréhensifs (assurance médicale & dentaire, programme de plan d’actions, compte de dépenses sante, programme aide aux employés, et bien plus encore)
• 3-4 semaines de vacances, selon l’expérience
• Beaucoup d’opportunités de croissance rapide dans l’entreprise

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