Entreprise dont la mission est de créer des expériences uniques grâce à des projets immobiliers novateurs à l’avant-garde des tendances internationales. Fièrement québécoise, notre société privée de développement et de gestion immobilière regroupe une équipe cumulant de nombreuses années d’expérience en immobilier et en commerce de détail. En quoi consiste ce poste ? Sous la direction du directeur principal construction, le chargé de projets spéciaux est responsable de la réalisation des projets qui lui sont confiés.

Principaux défis :

• Responsable de la réussite des projets spéciaux, de la conception à la livraison;
• Gestion de projet type clé en main;
• Responsable de la préparation des budgets et des échéanciers de construction;
• Participe à l’élaboration des programmes fonctionnels et techniques;
• Procède aux appels d’offres et/ou demande de soumissions pour l’ensemble de la construction du projet;
• Travailler avec les opérateurs, les architectes, les concepteurs, les consultants, les ingénieurs et les entrepreneurs pendant tout le processus;
• Examiner les plans conformément aux critères de conception des locataires et des propriétaires;
• Gérer et coordonner les activités de construction des composantes de base de l’immeuble et les travaux et ce, conjointement avec d’autres services internes de l’organisation;
• S’assurer que le projet est complété conformément aux normes et règlementations de la propriété (accès, travaux bruyant, interruption de service, etc.);
• Surveiller la construction sur place avec l’entrepreneur général, le gestionnaire de propriété et le gestionnaire d’exploitation pour assurer la mise en œuvre des projets locatifs, dans les délais et budget;
• Estime, valide et négocie les demandes de changement et avenants;
• Établir et gérer la correction de toutes les déficiences énumérées avec la collaboration des architectes, concepteur, consultants, ingénieurs et groupe d’exploitation;
• Maîtriser les outils de gestion spécifiques (pour le budget, les horaires, etc.) et s’assurer du respect des politiques et procédures de l’entreprise;
• Révise, contrôle et voit aux paiements des factures progressives et finales;
• Obtient et révise les plans TQC, les documents de garanties ainsi que les manuels d’entretiens;
• Respecte les exigences en matière de santé et sécurité au travail;

Quelles en sont les exigences ?

• Baccalauréat ou diplôme en architecture, en génie (mécanique, électrique ou civil), en gestion de construction ou l’équivalent;
• 8-10 années d’expérience pertinente en gestion/supervision de la conception/de l’installation/de la coordination des projets de construction dans le domaine du commerce de détail;
• Solides compétences en informatique (MS Word, Excel);
• Excellentes aptitudes en communication écrite et orale, être en mesure d’exprimer clairement ses idées et de communiquer efficacement avec les gestionnaires principaux;
• Faire preuve de souplesse et de débrouillardise;
• Capable d’identifier, d’évaluer et de résoudre des problèmes;
• Être orienté vers le service à la clientèle dans les relations avec les collaborateurs, concepteurs et le personnel du complexe, de même qu’être capable de travailler en étroite collaboration avec le personnel du chantier;
• Capacité à travailler en équipe;
• Être en mesure de travailler efficacement dans un milieu multitâche et dynamique;
• Excellentes compétences en gestion de projet et être en mesure de gérer les échéanciers tout en respectant les budgets;

Nous offrons notamment :
● Un emploi permanent avec un salaire très compétitif ;
● Avantages sociaux payés à 100% l’entreprise, incluant un programme d’aide aux employé.e.s et l’accès à de la médecine virtuelle ;
● Stationnement gratuit, à utiliser à vélo ou en voiture ;
● Des bureaux modernes et lumineux dans lesquels la végétation occupe une place importante ;
● Une culture d’intrapreneur.euse.s,
● Une entreprise en croissance avec des possibilités d’avancement !

Ce poste vous intéresse ? Nous serions ravi.e.s de vous rencontrer! Notez toutefois que seulement les personnes sélectionnées seront contactées pour entamer le processus d'embauche.
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